- Coinciden ambas partes en llegar a acuerdos tangibles con perspectiva de género.
- En plataforma alumnado exige una vida digna libre de violencia de género en el ámbito universitario.
Elda Montiel
SemMéxico, Ciudad de México, 4 de abril del 2023.- El próximo miércoles 5 de noviembre a las 10 horas se iniciará la Primer Mesa de Diálogo entre la UAM X Asamblea Estudiantil que representa a las cinco unidades y las autoridades representadas por el rector Javier Soria López en el estacionamiento de la Unidad Xochimilco cuyo acceso esta por la Calzada del Hueso.
Transmitido este lunes por las plataformas de la asamblea estudiantil, el diálogo inicial para acordar la metodología para establecer las mesas de diálogo, sólo quedaron pendientes la disculpa pública de la secretaria ejecutiva de la Unidad Xochimilco, Angélica Buendía Espinosa, por la “actitud grosera y despectiva” con que trataba a las alumnas que denunciaban violencia y que finalmente tuvo un cambio de actitud.
Así como el veto para participar de otros miembros universitarios señalados como agresoras/es o autoridades por haber faltado el respeto al estudiantado parista y a la comunidad en general. En el transcurso de este martes se espera la minuta y confirmación por escrito del inicio del diálogo que se haría llegar por parte de la autoridad a las asambleístas.
Las portavoces de las y los estudiantes dejaron claro que el paro indefinido mantenido por más de 24 días en la institución es por la violencia de género que se vive en el entorno académico y no escuchar las denuncias de las alumnas que encontraron en los “tendederos públicos” la manera de visibilizarlos, tema que también fue un punto de desacuerdo con el rector Javier Soria quien manifestó que no se podía desacreditar a las personas señaladas sin que hubiera una denuncia formal en el marco de la institucionalidad.
Al final del diálogo, las asambleístas le hicieron saber al rector que de acuerdo a los comentarios en la plataforma por la comunidad estudiantil el consenso era que pedían al rector una reflexión e introspección verdadera para que se tomen los feminismos, la perspectiva de género como un tema serio y se logre una vida digna estudiantil libre de violencia contra las mujeres.
El rector Javier Soria les respondió que coincidían que era un momento histórico y que se buscaba en un ambiente de respeto llegar a acuerdos para solucionar el paro indefinido.
El punto 3 y los tendederos públicos
La reunión inicial para acordar los términos de las mesas de trabajo se trabó en el veto a ciertas autoridades universitarias y el número de personas que acompañarían al rector. Finalmente quedaron en un acuerdo con opciones para el rector para que se pudieran iniciar las mesas de diálogo que den fin al paro que mantiene a las cinco unidades de la UAM inactivas desde el pasado 10 de marzo cuando en la Unidad Cuajimalpa se manifestó que no se podía sancionar a un alumno denunciado por violación por otra alumna estudiantes de la misma carrera, lo que detono la inconformidad por inacciones en las otras unidades académicas.
El tema de los tendederos públicos también fue polémico, las alumnas sostuvieron que las denuncias ahí hechas son reales y fue la alternativa para visibilizarlas, y que en su momento cuando se tenga una institución reconstituida se harán las denuncias ante los órganos universitarios competentes que se designen. Al respecto el rector Javier Soria López siempre respondió que había que hacerse la denuncia institucional.
Lo que si se vio fue un “estira y afloja” en nombres de personas que acompañarían al rector, sobre todo a las propuestas de las asambleístas, que siempre pusieron énfasis en contar con académicas especialistas en los temas de género, formadas, acreditadas, reconocidas y respetadas que pertenecen a la UAM.
Así como la presencia del Dr. Arturo Sotelo, defensor adjunto de la Defensoría de los Derechos Universitarios de la UAM y a una integrante de la Comisión Transdisciplinaria de la UAM Xochimilco y otro de la Comisión Nacional de Derechos Humanos.
Diálogo pacífico, seguro y respetuoso
La Asamblea de estudiantes demandó inicialmente un diálogo pacífico, seguro y respetuoso en lo que coincidieron las autoridades, este fue el punto uno y no hubo ningún problema.
Entre las demandas de los 27 puntos del pliego petitorio destaca la no criminalización ni represalias a las redes de apoyo de la comunidad, en especial a las y los profesores de las cinco unidades, preocupados que por su involucramiento en un futuro sea objeto de hostigamiento laboral y administrativo.
En las resoluciones demandan respuestas estructuradas y desarrolladas desde los enfoques feminista, interseccional, integral, cultural, participativo, preventivo, pro persona, justicia restaurativa y justicia transformadora.
Piden que en las propuestas de las autoridades en las soluciones se cuente con la participación en la toma de decisión y procesos en el diseño de programas, campañas o acuerdos de la comunidad estudiantil.
De manera específica solicitan respuestas concretas a la expulsión y separación del cargo de los alumnos/profesorado denunciados y que se dé solución a las denuncias de violencia sexual.
También solicitan conocer nombres y trayectorias de las expertas que participen en el reforzamiento de los reglamentos y hacen hincapié en que la UAM se distingue por ser pionera en los estudios de las mujeres feministas y de género en nuestro país y en Latinoamérica, sobre todo considerar a las especialistas formadas en la Unidad Xochimilco.
Que se integre la perspectiva de género en la Ley Orgánica de la UAM y que legitimen la Unidad de Prevención y Atención de Violencia de Género (UPAVIG) para que actúe de manera autónoma, transparente y con los recursos suficientes ante los caso de violencia de género y para desarrollar estrategias de atención.
También que se den a conocer las estrategias para recuperar el trimestre en cada proceso académico y como se resolverá.
SEM/MG
